O conceito Sysmex Way (a forma de ser da Sysmex) representa de forma adequada quem somos e como queremos agir.

Uma das características principais da Sysmex Way é a confiança. Os clientes têm de confiar que as nossas soluções resolvem os seus desafios. E têm de ter confiança nos nossos produtos, serviços e pessoal. Aspiramos a que os nossos funcionários confiem nas suas capacidades e nas da empresa.

Somos bons no que fazemos e temos todos os motivos para ser confiantes. Em quase todas as áreas, os nossos funcionários têm uma margem ampla para tomar decisões. A experiência diz-nos que ter confiança nos nossos empregados significa que estes se envolvam de perto com a empresa: um ciclo que reforça mutuamente os laços.

Apreciamos a competência e o trabalho em equipa, bem como a diversidade e criatividade notáveis geradas simplesmente por deixar as pessoas serem quem elas verdadeiramente são.

Missão

Moldar o progresso na área da saúde.

Valores

Continuaremos a criar valores únicos e inovadores, e garantiremos anshin para os indivíduos na sociedade.

Visão

Com paixão e flexibilidade, demonstramos a nossa competência individual e o nosso inigualável trabalho em equipe.

Valores compartidos

A nuestros clientes

Garantizar anshin con una calidad inigualable, tecnología avanzada, asistencia consciente y acciones que reflejen las necesidades de nuestros clientes.
Buscamos constantemente entender las necesidades de los clientes para poder generar nuevas soluciones y así satisfacer estas necesidades.

A nuestros empleados

Garantizar anshin honrando la diversidad de los empleados, respetando su personalidad y proporcionando un lugar de trabajo en el que puedan desarrollar todo su potencial.
Valoramos la independencia y el espíritu desafiante, proporcionamos a los empleados oportunidades de autorrealización, crecimiento y recompensa por sus logros.

A nuestros socios comerciales

Garantizar anshin basado en la equidad y la imparcialidad en una amplia gama de asociaciones.
Nos esforzamos por crecer como empresa, en sintonía con nuestros socios comerciales, a través del respeto y la confianza mutua.

A nuestros accionistas

Garantizar anshin promoviendo la correcta divulgación de la información y manteniendo una comunicación más estrecha con los accionistas con una gestión sólida y transparente.
Estamos comprometidos con un estilo de gestión innovador pero coherente para lograr un crecimiento sostenible y aumentar el valor para los accionistas

A la sociedad

Garantizar anshin como un miembro responsable de la sociedad llevando a cabo nuestro negocio siguiendo las normas éticas más estrictas, además de las leyes y reglamentos.
Desempeñamos un papel activo en la resolución de problemas medioambientales y de otros tipos a los que se enfrenta nuestra sociedad

Anshin es una palabra que se encuentra en el núcleo de la filosofía corporativa de Sysmex que representa la esencia de lo que perseguimos desde nuestra fundación y tiene los siguientes significados;

Un estado en el que los clientes no se preocupan por la seguridad y calidad de nuestros productos y servicios.
Un estado en el que las partes interesadas pueden confiar, estar seguras y tranquilas en nuestra relación, transacciones, interacción y todos los demás asuntos.
Un estado en el que los individuos de la sociedad pueden estar tranquilos, con poca o sin ansiedad sobre su propia salud, su vida u otros asuntos.